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    ^{开展任何一项活动，宣传工作当然要跟上，但是宣传只是手段而不是目的。安全活动年年开展，年年提高，可是问题和事故还是不请自来，每每遇到，我们应对善后所付出的工作和努力，远大于预防和控制所需的投入，其价值比是完全失衡的。
    这就充分说明一个问题，开展安全活动的作用是什么？安全生产月活动将要求完善到了每个细节，可安全生产的结果却事与愿违，我认为根本原因在于制度措施的落实表面化、形式化、应付化，是几乎所有引发问题和事故的原因，都与实际管理者的自我宽慰、粗心大意、张驰无度和实际操作的应付、侥幸、麻痹、无知紧紧相连。
    现实中，就有不少班前安全会和活动记录，简直就是形式，而安全检查就是过程，安全责任没有真正落实到每个职工的心中，应付检查成了目的。
    “纸上得来终觉浅、觉知此事要躬行”。坚决彻底，行之有效，富有远见地搞好安全生产管理工作，一是要避免过于注重形式，过于扩大范围，过于依赖自律，把握好形式与内容的统一，内涵与外延的和谐相容。二是要多注重现场的工作实际和人的思想、安全意识、工作和生活习惯。少一些给上级主管部门看的作秀，多一些安全工作从小事抓起、从细节抓起、从落实抓起的实际。强化职工的安全意识，重要的是对发现的各类“问题”及时进行处理，才能消除安全管理中的“盲区”、“空挡”、“纰漏”，真正做到消除安全隐患，达到“以月促年”的目的。}